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泰州市创造性开展“十佳社区服务品牌、十佳社区工作者”评比

发布时间:2016/12/21 | 作者: | 文章来源:泰州市民政局
    为进一步贯彻落实泰州市委、市政府关于城乡社区建设的“2+5”规范性文件精神,总结经验、树立典型,推动全市城乡和谐社区建设工作再上新台阶,12月14日,泰州市委组织部、泰州市民政局联合举办了2016年度全市首届优秀社区服务品牌、优秀社区工作者现场述比活动。各市(区)、街道(乡镇)和社区干部代表共200余人参加活动。
    经过前期的基层推荐、市(区)把关、专家初审等程序,有20个优秀社区服务品牌、20位优秀社区工作者入围现场述比。本次评比活动首次引入“社区居民满意度”测评作为评选优秀社区干部的重要标准,20名优秀社区工作者现场“比武”,用图文并茂的形式,讲述身边人、身边事,一展“小巷总理”的风采。经过激烈角逐,10名选手最终脱颖而出,摘得桂冠。该市创造性开展社区干部评比活动,在基层引起强烈反响。
    一是干部好不好百姓说了算。本次现场述比活动,首次将十佳社区工作者候选人所在社区的居民满意度调查结果作为评判的重要依据,并邀请第三方社会组织赴各社区开展居民满意度调查。经过暗访、每社区随机对20名居民进行采访并填写调查问卷等方式,得出各参选人员的居民满意度调查结果,折算分值后计入各参评选手的综合得分。现场PK时,居民满意度评分作为重要评选依据。
    二是现场来PK 部门来打分。本次现场述比活动,邀请市委组织部、市委宣传部、市委政法委、市委农工办、市政府办、市人社局等日常工作与社区密切相关的部门业务骨干组成专家评审组,对各参评选手的现场PK表现进行打分,打分采用10分制方式进行,各参评选手的现场得分按照去掉一个最高分和一个最低分,再取剩余总分的平均值的方式来进行计算,真正实现了部门与社区之间的有效衔接、良性互动。
    三是公平不公平现场大家看。本次现场述比活动,坚持做到“四个现场”,真正体现了公正、公开和透明:一是赛前各参评选手现场抽签,决定出场顺序,二是每三名社区工作者为一组,当下一组第一位选手完成陈述后,主持人现场公布上一组三名同志的得分情况;三是所有比赛结束后,现场宣布十佳社区工作者名单;四是比赛结束后,为十佳社区工作者现场颁奖。
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