近年来，虹桥街道虹桥社区党委立足辖区内老小区、老年人多的特点，以社区有限的人力资源为引导，激活党员群众开展自治的“神经末梢”，打造“5680党群服务共同体”党建品牌，让红色成为老城面貌的“标志色”、高质量发展的“基准色”。“5680”音同：我来帮您；意为：5个服务网点、6个项目、80小时服务时长。5680党群服务共同体中，设置“自助餐厅”“壹圆理发室”“邻里慢生活馆”“孤鹤计划”等服务项目，通过“党建力”引领“治理力”，“小老人”服务“老老人”，“专业组”融入“普通组”等形式，深化服务内涵，推动居民自治。
       “5680”，把家“建”起来。虹桥社区党委坚持以党建引领基层治理为抓手，在原有“5680”志愿服务队基础上，通过“党员志愿+社会力量”的形式将6个邻里服务处的服务项目串联。从队伍、经费、阵地、需求等方面提升服务品质，适应当前居民需求。探索特色党小组、志愿服务、体验式党课、远程点单等创新机制，由党员群众评议团全程参与项目执行、实效评议，及时发现、纠正问题。升级“自助餐厅”，为独居空巢老人量身打造“自助餐厅”，内设“百姓灶台”供老人们搭伙做饭。组织一支“小老人”队伍，排定当日“轮值大厨”，负责每日菜肴定制、菜金收取、餐后保洁，并按需提供送餐服务。致力“孤鹤计划”，为服务辖区丧偶老人，利用每月固定学习日开展“音乐聊吧”活动，通过共同兴趣爱好，让党员群众心连心。
       “5680”，把家“串”起来。打造“红小二”，制定“党员带头、理事组织、社干引导、群众参与”的自管原则，探索“五步走”楼道党小组管理工作法，设立“周查月评”公布榜，引导居民自我管理、自我约束，以楼道这一最小单位实现居民自治自理。延伸“邻里议事”，在日常走访或工作处理中发现群众密切关注、亟需解决的问题，按照轻重缓急，召开党群庭院会议，为与百姓生活密切相关的问题商讨解决策略。
       “5680”，让家“靓”起来。坚持大党建小切口，探索运用“田园”法则加强社区系统治理创新。把群众带入田园。组织9个邻里党支部，通过“五民”参与机制,将零散的“花圃”规划成纵横成片的“花海”。鼓励党员群众认领花圃“责任田”，引领楼幢文化，形成同乡、书香、环保等特色楼道。让各方加入田园。以社区党组织为民服务资金为撬动点，吸纳区域党建成员单位资源。借助“代表之家、“有事好商量”等平台，由“两委”委员牵头发布志愿招募令，引导党员群众积极参与，促进组织、力量、服务全面融合。把治理统入田园。通过花圃试点和幸福规划，将长期霸占绿化带的木桩杂物和常年占领入户门的小广告等300余处老小区顽疾整改到位。治理面积扩大到3000㎡，实现花圃到花海的完美蜕变。把人心拢入田园。组织“赏花会”，发布党员先锋榜、群众先进榜、大党委单位贡献榜。让居民在花海项目中真正体会到了党的领导、物的共享、人的共建、事的共治。