丹阳市陵口镇坚持“建管并举、多元共治”理念，推动基层党建与乡村治理同频共振、同向发力，努力打造群策群力、和谐有序的善治乡村。

      构建“四级网格”体系，以每30—50户为基本单元，在镇域内划分379个“微网格”，优先推荐党员担任网格员，发挥“乡村振兴领航员”“红色代办员”等资源优势，推动网格治理纵向到底、横向到边。完善村级考核细则，将党组织建设、壮大集体经济、社会治理等作为重要内容，重点考核工作实绩和群众满意度，考核结果与村干部薪酬待遇、奖惩、调整岗位等挂钩，提升工作推动力落实力。实施村干部“墩苗”计划 ，择优选派36名村后备干部到机关科室、重点部门跟班学习，参与乡村建设、人居环境整治、信访稳定等重难点工作，不断积累经验、增长才干，着力打造一支懂基层、精业务、善治理的队伍。

      实施村党群服务中心效用提升工程，坚持“一室多用”“室室联用”，将书画室、农家书屋等有机串联，全年开展“全民阅读”“好婆婆好儿媳评比”等活动20余场，丰富村民精神文化生活，提升党群服务温度。创建“陵里汇”党建服务品牌，依托“三早”文化，设置“小面馆”、调解室、医务室等8个功能室，把党员群众互动交流的主阵地转移到村落里，打通邻里、干群互动“隔心墙”。打造“党员微家”“红色网格驿站”等平台，把党员学习教育、领学送学、矛盾调解等为民服务活动下沉到网格，全面提升基层党建的组织力和覆盖力。

      镇村联动组织76名党员志愿者“进村、进企、进校”，针对“智慧消防”、安全生产、普法宣传等专题，开展“下沉式”志愿服务，切实发挥党员干部示范引领作用。组建12支村级暖心服务团队， 广泛开展“儿童关爱”“益农服务”“读书班”等志愿服务，创新“红色万能包”“四到工作法”等机制，完善诉求收集、调处、反馈等工作流程，持续拓展服务范围，提升服务效能。用好用活乡贤理事会、村民议事小组、党小组等村民自治议事机制，积极发动乡贤、党员、致富能手等参与议事治理，集思广益为村级发展出谋划策，不断激发“自己的村子自己治、自己的问题自己管”的治理活力。